Ümumi əmək haqqı və xalis maaş
İş altına düşən şeylər başa düşülməsi olduqca mürəkkəbdir. Bizneslə əlaqəli bir çox şey çox qarışıqlıqla əlaqələndirilir. Ümumi əmək haqqı və xalis maaş tez-tez iş rejimində iştirak edən iki termindir. Bu iki termin arasındakı fərqin əslində nə olduğu burada müzakirə ediləcək. Ümumi əmək haqqı ilə xalis əmək haqqı arasındakı fərqi anlamaq üçün məqaləni oxumağa davam edin.
Ümumi maaş
Oxucuların başa düşməsi üçün ən sadə sözlə desək, Ümumi Əmək haqqı işəgötürəniniz tərəfindən birbaşa olaraq sizə ödənilən gəlir və ya məbləğ kimi müəyyən edilə bilər. Bu gəlir növü müxtəlif vergi növlərinin çıxıldığı gəlirdir.
Xalis Maaş
Xalis Əmək haqqı isə əmək haqqından müxtəlif növ vergilər və ayırmalar aparıldıqdan sonra şirkətin işçisinin əldə etdiyi gəlir və ya pul məbləğidir. Bu, ümumi əmək haqqı üzrə etibarlı olan müxtəlif növlər çıxıldıqdan sonra qalan məbləğə aiddir və qalan məbləğ şəxs tərəfindən istifadə edilməlidir.
Ümumi əmək haqqı ilə xalis maaş arasındakı fərq
İşçiyə ödənilən hər hansı bir əmək haqqı işçinin işəgötürənə göstərdiyi xidmətlərə görə ödəniş kimi nəzərdə tutulur. Bu ödəniş işçinin təşkilata daxil olduğu vaxt həm işçi, həm də işəgötürən tərəfindən razılaşdırılır. Ümumi əmək haqqı əmək haqqına cavabdeh olan müxtəlif növ ayırmaların daxil olduğu əmək haqqına aiddir. Bu ayırmalara müxtəlif növ bonuslar və maaşdan kəsiləcək müxtəlif digər müavinətlər daxildir. Digər tərəfdən, xalis əmək haqqı işçiyə təhvil verilən əmək haqqı məbləğidir. Bu məbləğ əsasən işçiyə qoşulma zamanı deyiləndən azdır. Bunun səbəbi, işə qəbul zamanı deyilən əmək haqqının ümumi əmək haqqı olması, xalis əmək haqqının isə hər cür vergilər və maaşdan kəsildikdən sonra işçiyə ödənilməsidir. Ümumi əmək haqqından tutulmalar müxtəlif vergi növlərini, sosial sığorta ödənişlərini, sığorta və sağlamlıq müavinətlərini əhatə edir. Qısacası, ümumi maaşdan fərqli olaraq, Net Əmək haqqı əmək haqqından bütün vergilər kəsildikdən sonra işçinin əlində olan məbləğdir. Ümumi əmək haqqına daxil edilən müavinətlərin müxtəlif növləri əmək haqqı üçün nəzərdə tutulan müavinətlər, şəxsi istifadə üçün müavinətlər, məzuniyyətdə səyahət üçün müavinətlər, habelə təhsil müavinətləridir. Ümumi əmək haqqı, şəxsin krediti geri ödəmə qabiliyyətini hesablamaq üçün müəyyən bir rəqəmin ümumi əmək haqqı ilə çarpılmasından sonra verilən ev krediti üçün müraciət etdiyi halda da cəlb olunur. Digər tərəfdən, xalis əmək haqqı, Bankın və Şirkətin daha sonra işçiyə şirkət tərəfindən ödənilən ayırmalarından ibarətdir.
